대통령실 "인사검증 절차 보완 중…국민 눈높이 적극 수용"

강선우·강준욱 낙마 후속조치…"비서관 저서도 들여다본다"

대통령실이 강선우·이진숙 장관 후보자 낙마와 강준욱 국민통합비서관 사퇴 등 사태 이후 "좀더 국민 눈높이에 맞는 인사를 위한 절차적 보완"에 나섰다고 밝혔다.

강유정 대통령실 대변인은 24일 오후 브리핑에서 "대통령실 인사는 적법 절차에 따라 인사검증이 이뤄지고 있다. 비서실장이 주재하는 인사위가 가동 중"이라면서도 "엄정한 검증과 함께 국민 눈높이에 맞는 인사 공정성을 확보하기 위한 절차적 보완을 하고 있다"고 말했다.

강 대변인은 "우리가 정한 기준과 적합한 인사 절차 과정을 거쳐 인선을 했으나, 국민 눈높이에 맞지 않는 부분이 있다면 적극 수용하는 입장으로 태도를 취한 것"이라며 "절차적 완결성을 높이기 위해 비서실장 주재 인사위 강화 방안을 논의 중"이라고 설명했다.

강 대변인은 예컨대 "비서관 같은 경우는 저서에 대해서 굳이 모든 저서를 다 읽어본다거나 저서 안의 표현까지 들여다보지는 않았는데, 이제는 저서라든가 이런 부분까지도 확장을 한다든가 하는 부분"이라고 언급했다. 12.3 비상계엄을 옹호하는 내용의 저서를 펴내 논란을 빚은 강 전 국민통합비서관 사례를 언급한 것으로 보인다.

강 대변인은 인사위 강화 방안에 인사검증 인력 충원도 포함되는지에 대해서는 "인적 증가 부분은 아직 드릴 말씀 없다"고 하면서 다만 "국민 눈높이에 맞춘 인사검증을 위해 보완할 부분이 없는지 투명성과 공정성을 높이는 과정을 살펴보고 있는 중"이라고 했다.

문재인 정부 당시의 '7대 원칙' 등 기준을 도입할지 여부에 대해서는 확답을 피하며 "인사위에서 결정할 것"이라고만 했다.

강 대변인은 다만 과거 언론 기고 및 유튜브 방송에서의 설화 논란을 빚고 있는 최동석 인사혁신처장 문제에 대해, 최 처장이 내놓은 사과로 충분하다고 보는지 묻자 "그 부분은 제가 잘 파악하고 있지 못하다"고 답변을 피했다.

봉욱 민정수석비서관은 이날 공무원 복무제도 개선 관련 브리핑 후 기자 질의응답을 하던 중 인사검증 관련 질문이 나오자 "인사 관련 구체적 현안은 확인해드리지 못한다"며 "다만 인사검증 관련 업무를 담당하시는 분들이 최선을 다해서 성실히 하겠다는 말씀만 드린다"고 했다.

▲강유정 대통령실 대변인이 24일 서울 용산 대통령실 청사에서 현안 브리핑을 하고 있다. ⓒ연합뉴스